首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   3篇
  免费   0篇
  2014年   1篇
  1995年   2篇
排序方式: 共有3条查询结果,搜索用时 62 毫秒
1
1.
复合氨基酸电渗析脱盐中试研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
在复合氨基酸电渗析脱盐小试研究的基础上又进行了其中试研究,电渗析工艺条件的优化实验采用了先进的陡升法。中试实验过程着重研究了阳极室浓度(C_+)、阴极室浓度(C_-)、料液室浓度(C_d)、浓缩室浓度(C_c)、浓缩室与料液室体积比(V_c/V_d)以及电流密度(Ⅰ)脱盐率(NaCl)、电流效率、能耗(P)与生产能力(W)的综合影响,最后确定了中试脱盐工艺的最佳操作条件,同时,给出了最佳操作条件下的氨基酸变化情况。  相似文献   
2.
复合氨基酸电渗析脱盐过程中的动态   总被引:2,自引:0,他引:2  
本文利用电渗析技术对猪毛水解废液进行脱盐研究以获取很有应用价值的复合氨基酸。重点研究了各种氨基酸在脱盐过程中的变化行为。  相似文献   
3.
目的:非现役文职作为军队疗养院的聘用制人员已成为医护工作的主要力量。本文通过调查军队疗养院非现役文职人员的工作满意度,分析其对自身职业的潜在需求,为提高医疗服务质量提出可行对策。方法:采用问卷调查的方式对我院聘用的100名非现役文职人员调查该群体工作满意度及对自身职业的潜在需求。结果:非现役文职人员对管理制度、工作环境、团队合作及人际关系等方面表示满意,其中最满意的是工作环境;而对工作压力、工资福利、奖惩制度、职称晋升及个人发展等方面表示不满,其中最不满意的是工资福利。非现役文职人员对优化人事编制、提高福利待遇及减轻工作负荷的需求度较高,而对职业情感、临床带教及军事知识的需求度较低。结论:军队疗养院的管理人员应完善管理机制,充分了解非现役护理队伍对职业的潜在需求,积极的为其创造良好的晋升政策和发展平台,建立绩效考核制度以提高该群体的工作满意度,进而提升军队疗养院护理服务的质量。  相似文献   
1
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号