全文获取类型
收费全文 | 4774篇 |
免费 | 113篇 |
国内免费 | 221篇 |
出版年
2022年 | 3篇 |
2021年 | 2篇 |
2018年 | 58篇 |
2017年 | 243篇 |
2016年 | 113篇 |
2015年 | 223篇 |
2014年 | 345篇 |
2013年 | 238篇 |
2012年 | 212篇 |
2011年 | 176篇 |
2010年 | 148篇 |
2008年 | 19篇 |
2003年 | 228篇 |
2002年 | 1050篇 |
2001年 | 1296篇 |
2000年 | 73篇 |
1999年 | 110篇 |
1998年 | 54篇 |
1997年 | 31篇 |
1996年 | 59篇 |
1995年 | 27篇 |
1994年 | 29篇 |
1993年 | 92篇 |
1992年 | 45篇 |
1991年 | 23篇 |
1990年 | 41篇 |
1989年 | 36篇 |
1988年 | 117篇 |
1987年 | 1篇 |
1986年 | 1篇 |
1985年 | 1篇 |
1983年 | 1篇 |
1981年 | 1篇 |
1978年 | 1篇 |
1965年 | 2篇 |
1963年 | 7篇 |
1960年 | 1篇 |
1958年 | 1篇 |
排序方式: 共有5108条查询结果,搜索用时 15 毫秒
991.
目的
设计了综合医院围手术期六西格玛管理模式,并进行了试验研究,以评价应用效果。
方法
采用干预性研究方法,设立干预组和对照组。制定和筛选出评价指标,根据前后统计结果,判断总体改善和指标的变化情况。
结果 干预组总体有明显的改善,对照组总体改善不明显;干预组评价指标横比、纵比均有明显的改进。结论 围手术期六西格玛管理模式的应用可明显改善医院医疗服务质量,对医疗服务行为有较大的良性影响,并有利于医院文化建设。 相似文献
992.
家蚕Bombyx mori抑前胸腺肽是昆虫脑神经肽的一种,体外实验表明它能抑制处于活动时期的家蚕前胸腺合成蜕皮激素,因此抑前胸腺肽可能对昆虫的变态起着重要的作用。将抑前胸腺肽以不同的浓度分单一注射和加强注射导入家蚕体内,不同的时间间隔取样,利用蜕皮激素放射免疫分析方法,观察到了抑前胸腺肽在家蚕体内的活性作用以及引起家蚕体内血淋巴中蜕皮激素浓度的动态变化,首次证明了抑前胸腺肽在体内对家蚕前胸腺合成蜕皮激素有强烈的抑制作用。 相似文献
993.
高温干旱下两种冷季型草坪草叶片细胞超微结构的变化 总被引:9,自引:0,他引:9
多年生黑麦草和葡匐股颖在36℃下,控水处理6d,叶片细胞的超微结构与对照相比发生明显变化,叶绿体肿胀,被膜和片层破损,部分叶绿体变圆并向细胞中央移位,这可能有利于减少对阳光的吸收;线粒体和脂质球体数量增加;葡匐翦股颖的线粒体脊解体,但黑麦草的线粒体只受轻微影响。结果说明,两种草坪草的耐热性都较弱,但多年生黑麦草的耐热性稍强于匐匐剪胶颖。 相似文献
994.
995.
莲幼苗的胚根发育及其筛分子研究 总被引:2,自引:0,他引:2
报道了莲无初生根型幼苗的胚根发育过程,其胚根由分生组织转化成贮藏组织,致使胚根不突破种皮;莲幼苗初生维管系统中的筛分子为筛管分子。莲的子叶和胚根连为一体的特殊结构与其生活环境和系统演化密切相关。 相似文献
996.
目的 了解医院应对流感大流行的能力。方法 通过现场调查方法调查6家二级及以上医院和5家一级医院。结果 (1)二级及以上医院呼吸相关科室医生218人(14.15 %),护士314人(19.26%),病床数469张(19.68%),呼吸机27台(36.99%);一级医院呼吸相关科室医生29人(14.79%),护士24人(35.29 %),病床数53张(22.27%); 呼吸相关科室医护人员比例除1家外,其余均低于1:2; 2家医院ICU病床数占整个医院总床数比例低于2%。(2)5家二级及以上医院设置了呼吸相关科室,5家一级医院设置了传染病接诊室。所有医院均能提供口罩和手套,棉纱口罩和N95口罩各有4家医院(36.36%)能够提供,部分医院能够提供洗手设备和洗手用品;2家医院为职工(18.18%)医院接种流感疫苗。(3)10家(91.91%)医院只储备部分个人防护用品,3家(27.27%)储备抗病毒药物。结论 目前医院应对流感大流行的能力有限。 相似文献
997.
分级诊疗是国家推动基层和社区医疗发展的全新政策,导师制科教管理模式在分级诊疗中的开展目前尚处于起步阶段,在实际实施过程中还存在着一定的问题和不足。如何使导师制科教管理模式在分级诊疗中发挥更大作用,以导师制促进区域医疗联合体(医联体)管理模式的建立、健全导师考核体系以及建立“学校—三级医院—医联体社区医院”3层教育管理体制是医院转型发展关键时期应该尝试的科教管理方法,也是打破医院传统管理模式、提高医院管理效率的一个有效手段。 相似文献
998.
999.
1000.
目的 了解我国二级及以上医疗机构公共卫生工作的运行保障现况。方法 对4个省进行实地调研,对180家二级及以上医院和587位医院公卫人员进行问卷调查。结果 (1)上报医院公卫全职人员平均3.32人,平均年龄42岁,男女比例1:3,硕士研究生及以上学历占6%。公卫人员中护理专业人数最多(占37.65%),公卫专业人数较少(占18.4%),70.4%的人员都是由临床转岗至公卫。(2)二级及以上医院公卫工作补偿机制尚未建立。(3)信息化建设与目标有一定差距。结论 建议制定医院公卫人员配置和准入标准,健全医院公卫人员专业职称晋升体系,建立科学的公卫服务补偿机制,促进信息的交流共享。
相似文献