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急诊科护士工作疲劳状态与工作压力源的研究
引用本文:麻立娟,岳莹,周阿南等. 急诊科护士工作疲劳状态与工作压力源的研究[J]. 西北植物学报, 2012, 0(11): 85-87
作者姓名:麻立娟  岳莹  周阿南等
摘    要:

????? 目的 分析急诊科护士疲劳状况、工作压力源及两者之间的相关性。方法 随机抽取四家三级甲等医院的136名急诊科护士,采用疲劳评定量表、护士工作压力源量表进行问卷调查。结果 136名护士的疲劳总分为(5.33±0.89)分,其中19名(13.97%)为无疲劳,29名(21.32%)为轻度疲劳,64名(47.06%)为中度疲劳,24名(17.65%)重度疲劳。136名护士的压力源总分为(79.86±10.57)分,其中49名(36.03%)为轻度压力,65名(47.79%)为中度压力,22名(16.17%)重度压力。疲劳总分及各因子和压力总分及各因子之间相关性很高,且有显著性意义(P<0.01)。结论 急诊科的护士疲劳状况不容乐观,工作压力是影响护士疲劳程度的主要因素,医院管理层要关心护士的工作和生活。减轻护士的压力,降低护士的疲劳程度。



关 键 词:

  LINE-HEIGHT: 150%"  >护士  疲劳  压力源


Investigation on the Source of Job Stress and Fatigue State of Emergency Nurses
Abstract:
Keywords:
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