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我院岗位设置管理的实践探索与思考
引用本文:张红妹.我院岗位设置管理的实践探索与思考[J].西北植物学报,2015(7):60-61.
作者姓名:张红妹
摘    要:探索有效的岗位设置、建立以岗位聘任为核心的用人制度,是当前公立医院人事制度改革的重要内容。天津医科大学第二医院通过有效的岗位设置管理,完善人才考核机制,激发人才积极性,发挥人才最佳效能,提高了医院的学术水平和服务能力,促进了医院各项工作全面发展。

关 键 词:医院  岗位设置  人力资源管理

Exploration and Thinking of Position Setting Management in the Hospital
Abstract:
Keywords:
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